新型設計創新人才的缺乏，已成為制約天津工作服走向國際的軟肋。而對工作服設計者來說，用繪畫的語言描述工作服的形態，只是一個最基本表達方式，考慮其真功夫的標準，是要面對同樣的創作材料，如何通過工作服的結構線和工藝細節體現出設計思想。

       拓吉凱總設計師向記者說到：“設計者要從消費者的角度考慮，你設計的產品能否賣得出去，產品如何才能更快進入市場，設計與制作相結合的能力是設計師最需要有的才能。工作服設計教育強調的不僅僅做美術作品，而是要圍繞消費需求進行創 新思考和設計創造。

       如今，人們更注重的是工作服品牌，拓吉凱工作服倡導著數量最龐大的消費群體內心真正的品牌理念，創造更好優勢的產品，成為了工作服行業的新傳奇，閃耀著與眾不同的光芒。